contexte & missions

Isabelle Parra a fait appel à EKELA pour la création du nom de son entreprise spécialisée dans le conseil et la formation aux entreprises en ergonomie, prévention des TMS, de la santé au travail.

Le souhait : “faciliter l’interaction entre les humains” avec un nom symbole de confiance, de construction, de mise en réseau et de mise en avant de l’humain. Les mots-clés : faciliter, favoriser, interaction, réciprocité…entre les hommes.

Notre idée : Hunanim, le travail au service de l’humain

En se basant sur le concept de “faciliter l’interaction”, et en travaillant autour de l’aspect “humain”, le nom Hunanim se révèle un nom profond, évocateur et authentique. Hunanim représente la conformité d’opinion et d’intention entre les membres d’un groupe et l’interaction entre les uns et les autres.
La baseline “le travail au service de l’humain” fait résonance à l’environnement de l’ergonomie au travail.